Trabajos Finales de Grado: Recent submissions
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El rigorismo formal en el proceso laboral y el acceso a la justicia
(2022-09)En la presente nota se analizara el fallo “Recurso de hecho deducido por la actora de la causa Marichal, Yamila Gisela c/ Manzini, Ramiro Ezequiel, s/ laboral por cobro de pesos – recurso de inaplicabilidad de ley” (CSJ ... -
La perspectiva de género en el ámbito civil: su naturaleza transversal
(2022-09)En nuestro país, diversos movimientos feministas a lo largo de la historia visibilizaron la problemática de la violencia de género, exigiendo al Estado políticas concretas para prevenir y erradicar la violencia contra ... -
El rol del juez en la valoración de la prueba
(2022-09)En la presente nota a fallo se analizará la sentencia de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, de autos “Pérez, Yesica Vanesa s/ Homicidio Simple” (CSJN, 3073/2015/RH1, 2020), con fecha 10 de diciembre del 2020, en ... -
La figura locación de servicios en la Jurisprudencia Argentina
(2022-09)En la actualidad, se suele incurrir en la ligereza de sostener que el Derecho del Trabajo nace de la Revolución Industrial, pero la investigación histórica nos enseña otra cosa. Lo que nace en realidad con la Revolución, ... -
El matrimonio, la protección de la familia y su protección en la Constitución Nacional y la Ley de Contrato de Trabajo.
(2022-09)El matrimonio y la vida familiar cuentan con protección constitucional en el artículo 14 bis de la Constitución Nacional y diversos tratados internacionales tales como: Convención Americana sobre Derechos Humanos, Pacto ... -
El fallo “Caminos”: Acoso moral y discriminación en el derecho laboral. La problemática más actual en el ambiente de trabajo
(2022-09)En la actualidad el mercado laboral se ha tornado competitivo, y las dificultades para conseguir o cambiar de empleo favorecen la naturalización de ciertas conductas de los empleadores; los trabajadores asimilan que es ... -
La presunción del despido por causa del matrimonio en el trabajador varón: Análisis del fallo “Puig, Fernando Rodolfo c/ Minera Santa Cruz s/ despido”
(2022-09)Nuestra Constitución, a través de varios artículos y tratados de jerarquía constitucional, enfatizan sobre la importancia que tiene el núcleo familiar dentro de la sociedad y establecen el derecho que tiene la familia ... -
La importancia de juzgar con perspectiva de género
(2022-09)En estas páginas se desarrollará el análisis de la sentencia de la causa caratulada "C.R., S.r. c/ Coto C.I.C.S.A. y Otros s/ despido", de fecha 03 de diciembre de 2018, de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo ... -
Derecho de Género: Despido discriminatorio
(2022-09)El caso tiene su origen en la presentación de un recurso extraordinario provincial presentado por la actora en contra de la sentencia definitiva dictada por la Excma. Cámara Segunda del Trabajo de la Primera Circunscripción ... -
Hacia una legislación laboral igualitaria: el caso “Puig” y la extensión de la presunción Iuris Tantum para el trabajador varón
(2022-09)El fallo seleccionado para el presente trabajo, resulta novedoso e interesante, ya que el mismo sienta un nuevo precedente jurisprudencial en materia laboral, estableciendo que la presunción “iuris tantum” del art. 181 ... -
Compensación económica por terminación de unión convivencial: plazo exiguo y ausencia de perspectiva de género
(2022-09)En el presente trabajo se analizará un fallo de la Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y Minería de Neuquén, en los autos “M. F. C. C/ C. J. L. S/Compensación económica”, en el que dicho Tribunal Superior ... -
Reparación por omisión de acciones preventivas: Análisis de una demanda infructuosa contra una aseguradora de riesgos de trabajo
(2022-09)El derecho parte de ciertas reglas inalterables tendientes a mantener la correcta convivencia del ser humano en sociedad. Los antiguos romanos hablaban de tres reglas o principios elementales para ello: Vivir honestamente ... -
Nota/ Fallo
(2022-09)Previo a la realización de cualquier análisis exegético del fallo en cuestión, corresponde en un primer momento refrescar, o mejor aún, hacerle conocer al lector los conceptos fundacionales o introductorios del Derecho ... -
La Magistratura como instrumento para garantizar el derecho a la no discriminación en razón del género dentro del ámbito laboral.
(2022-09)En el presente comentario se analiza un fallo de la sala Segunda de la Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Mendoza, en autos caratulados “V. F. M. c. A., SA p/despido” (SCJ, Sala II, Mendoza, 2021), originarios ... -
Seguridad Social y perspectiva de género
(2022-09)El fallo en análisis es un ejemplo de cómo juzgar con perspectiva de género, permitiendo el otorgamiento de una prestación de la seguridad social, que brinde sustento económico y cobertura médica a una persona que ha ... -
La igualdad de la presunción del despido por causa de matrimonio del trabajador varón, una interpretación al espíritu tuitivo de la ley
(2022-09)El ser humano se encuentra ligado de manera inalienable al trabajo, puesto que constituye un medio indispensable de vida, en pos de su desarrollo tanto espiritual como material. Se considera un derecho fundamental que, ... -
Derechos fundamentales en el mundo del trabajo
(2022-09)El fallo en análisis resulta de interés ya que pone fin a una discusión jurisprudencial y doctrinaria generada como consecuencia del leading case “Vizotti”1 . En éste la CSJN varió su doctrina sobre la constitucionalidad ... -
La perspectiva de género en beneficio de la integridad de la mujer. Un análisis al fallo “R., R. E.”
(2022-09)La presente es una nota a fallo de la causa caratulada “R., R. E. s/recurso de casación”, de fecha 17 de junio de 2021 expedida por la Sala I del Tribunal de Casación Penal de la Provincia de Buenos Aires. Dicho tribunal ... -
Las profesiones liberales en el marco del artículo 23 de la LCT.
(2022-09)Introducción En los artículos 14 y 23 de la LCT surgen prístino respectivamente el “principio de supremacía de la realidad” y la “presunción de existencia de la relación de contrato de trabajo”, sin embargo, nunca ha ... -
¿Está el género por sobre la Ley?
(2022-09)El 6 de noviembre de 1991, el Congreso de la Nación Argentina sancionó la Ley No 24.0121 que modificó el Art. 60 del Código Electoral Nacional2 . Con esta nueva norma, comenzó a exigirse que las listas presentadas, ...