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Gamification and open innovation in organizations: a systematic review of the literature
(Universidad Siglo 21, 2025-07) Salguero, Sergio; Novaira, Nicolás
El estudio examinó el vínculo entre la gamificación y la innovación abierta en organizaciones, como estrategia formativa para promover la participación, la ideación y la creatividad. A pesar del interés creciente, existe una limitada investigación que integre ambos conceptos en entornos organizacionales. Se realizó una revisión sistematizada siguiendo el marco ReSiste-CHS, combinando análisis bibliométrico y temático. Se utilizaron bases de datos como Scopus, EBSCO, Google Scholar y Taylor and Francis. El análisis bibliométrico reveló cuatro clusters temáticos: gestión de innovación, co-creación, crowdsourcing y tecnologías aplicadas. La gamificación ocupó una posición central, actuando como interfaz entre distintas dinámicas de innovación. Sin embargo, predominó un enfoque instrumental, con escasa inclusión de marcos pedagógicos o críticos. Se observó que la gamificación contribuyó al impulso de la innovación abierta especialmente en fases tempranas. Sin embargo, más allá de su potencial motivacional, su impacto depende de un diseño estratégico y de su integración con teorías pedagógicas. La investigación sugirió en futuras investigaciones incorporar enfoques epistemológicos para consolidar su valor formativo en entornos organizacionales.
La Inteligencia Artificial en la Auditoría Externa: Avances, Desafíos y Oportunidades de Transformación
(Universidad Siglo 21, 2025) Ruiz, Juan Ignacio; Olocco, Verónica; Baronio, Alfredo; Sattler, Silvana Andrea
Esta investigación analiza la adopción de tecnologías de inteligencia artificial (IA) en la auditoría externa en Argentina. A través de un enfoque mixto y un diseño descriptivo, se relevaron datos entre agosto de 2024 y febrero de 2025, mediante encuestas y entrevistas a 236 profesionales contables. Aunque el 97 % conoce el concepto de IA, solo el 12 % la ha aplicado en auditoría externa. Las principales barreras detectadas fueron la falta de formación especializada, la escasa capacitación técnica y la resistencia al cambio. A pesar de ello, los encuestados reconocen beneficios como el ahorro de tiempo, la mejora en la detección de irregularidades y la mayor precisión en los resultados. El análisis multivariado reveló tres perfiles: profesionales jóvenes y formados que aplican IA; profesionales de mediana edad con actitud neutral; y profesionales mayores sin capacitación, aunque con disposición favorable. Se concluye que la adopción efectiva de IA exige superar obstáculos estructurales, regulatorios y culturales.
Oportunidades comerciales entre Argentina y Uruguay: identificación de sectores estratégicos en base a indicadores de exportación (2022–2024)
(2025-07) Candellero, Darío Luis; Poncio, Luis
Introduction: The trade relationship between Argentina and Uruguay, marked by productive complementarities and structural asymmetries, provides a favorable context for identifying strategic sectors that can strengthen Argentina’s regional export insertion. Geographical proximity, institutional ties within MERCOSUR, and longstanding economic connections reinforce the need for indicator-based analysis. Objective: This study aims to identify the strategic sectors with the greatest potential for Argentina’s commercial insertion into the Uruguayan market during the 2022–2024 period. Based on a quantitative analysis using foreign trade indicators, the objective is to provide empirical evidence to guide both public policy and business decision-making, with the goal of strengthening regional integration, diversifying Argentina’s export supply, and enhancing its competitive positioning within the framework of MERCOSUR. Method: A quantitative and comparative methodology was applied using official foreign trade data for the period 2022–2024. The analysis focused on the 37 main tariff lines exported by Argentina to Uruguay, classified according to the MERCOSUR Common Nomenclature (at the 8-digit level), using four indicators: Herfindahl-Hirschman Index, Grubel-Lloyd Index, Trade Overlap Index, and the Symmetric Revealed Comparative Advantage Index. Additionally, the Trade Intensity Index and the Bilateral Trade Complementarity Index were calculated to contextualize the structural dynamics. Results: Findings confirm a predominantly inter-industry trade pattern, with moderate concentration and low structural overlap, revealing structural advantages for Argentina’s export supply. Pet food was identified as a strategic sector due to its high revealed comparative advantage, limited domestic competition in Uruguay, and direct access to consumers. The analysis also showed exceptionally high bilateral trade intensity and moderate structural complementarity between the two economies. Conclusions: The methodological approach proved effective in detecting export opportunities based on quantitative indicators. The findings provide evidence to support targeted trade promotion policies and offer a replicable framework for assessing strategic sectors in other regional markets.
My price is your cost: CBAMs and the new turn in the commodification of CO 2 under CBDR-RC and the WTO’s anti-dumping precedents
(2025) Giustiniani, Agustín; Donadio Linares, Luciano
Developed countries are introducing Carbon Border Adjustment Mechanisms (CBAMs) with the aim of combating carbon leakage and promoting a level playing field for their industries by imposing carbon costs on imports equivalent to domestic carbon prices. This article examines CBAMs within the broader context of commodifying CO₂, highlighting the historical evolution and current trends in this process. The article argues that CBAMs should be viewed not in isolation but as part of the ongoing commodification of CO₂, including establishing a mandatory international CO₂ price. Moreover, the article explores the legal complexities and potential conflicts of CBAMs with established principles under international environmental and trade regimes, particularly focusing on the principle of common but differentiated responsibilities and respective capabilities (CBDR-RC) and the World Trade Organization’s (WTO) anti-dumping rules and precedents. By examining the EU's CBAM model and its implications, the article underscores the challenges of imposing a unilateral carbon price and the relationship between WTO precedents on the differences between price and cost for these measures. The study concludes by advocating for a nuanced understanding of CBAMs’ role in the commodification of CO₂ and the need for an equitable and legally coherent global approach that takes due consideration of States’ common but differentiated responsibilities towards climate action and the legitimate and evidence-based difference between the international prices of goods and the domestic costs of producing them when seeking carbon emissions reduction
Divulgación de información sobre temas ambientales en empresas argentinas cotizadas de los sectores Energía y Financiero
(2025) Ficco, Cecilia; Danna, María Belén; Catalano Cecchel, Ariana; Cardetti, Lucía
Bajo el nuevo paradigma de la sostenibilidad, las empresas tienen la presión de crear valor económico para los proveedores de capital y, asimismo, generar valor social y ambiental para diferentes stakeholders (Apte y Sheth, 2017). En este marco, las empresas han advertido la necesidad de desarrollar la transparencia medioambiental y la rendición de cuentas, por lo que ha cobrado auge la divulgación voluntaria de información sobre temas relacionados con el medio ambiente (Bai y Yao, 2023; Li et al., 2018; Maama et al., 2020; Wong et al., 2021) a través de diferentes medios, entre los que se destacan las memorias de sostenibilidad (MS) elaboradas bajo las guías de Global Reporting Initiatives (GRI). La presente investigación se centra en el estudio de las prácticas de divulgación de este tipo de información por parte de las empresas argentinas cotizadas en Bolsas y Mercados Argentinos (BYMA), pertenecientes a dos sectores: “Energía, petróleo y gas” y “Financiero, bursátil y seguros”. Específicamente, el objetivo de esta ponencia es analizar el alcance de la aplicación de los criterios planteados en GRI 302, 303, 305 y 306 (referidos a los temas: Energía; Agua; Emisiones; y Efluentes y Residuos) en las MS de las empresas de los dos sectores mencionados. De esta manera, la pregunta central que orienta esta investigación es la siguiente: ¿Cuál es el alcance de la divulgación de información relacionada con temas ambientales que realizan las empresas de los sectores “Energía, petróleo y gas” y “Financiero, bursátil y seguros” que cotizan en BYMA? Para dar cumplimiento a dicho objetivo y responder a la pregunta planteada, se desarrolla una investigación de carácter descriptivo, sustentada en la técnica del análisis de contenido, aplicada a las MS elaboradas por las empresas objeto del estudio durante el período 2018-2023. Tras esta introducción, el documento se presenta estructurado en tres partes: en la primera se expone el marco de referencia de la investigación; en la segunda, la metodología utilizada; y en la tercera, los resultados obtenidos. Finalmente, se presentan las consideraciones finales del trabajo.
Percepciones territoriales sobre el impacto de las dinámicas demográficas. Un estudio en el Municipio de Capilla del Monte, Argentina
(2025-12) Crissi Aloranti, Vanesa; Veppo, Yanina Adriana
El crecimiento demográfico impulsado por los flujos migratorios influye en las dinámicas territoriales, reflejando una diversidad sociocultural y económica. El objetivo de este artículo es describir y dar a conocer las percepciones territoriales de la comunidad de Capilla del Monte acerca de los cambios demográficos (crecimiento poblacional y nuevas dinámicas de migración) en la última década y sus impactos en los procesos de planificación. Se indaga en los desafíos que enfrenta el municipio ante el crecimiento poblacional desordenado, la presión inmobiliaria en zonas ambientalmente sensibles y la limitada capacidad institucional para actualizar y aplicar normativas urbanísticas. La estrategia metodológica adoptada fue una triangulación cualitativa-cuantitativa en dos momentos durante el año 2024: primero, encuestas estructuradas aplicadas a 286 personas mayores de 15 años, relevando percepciones sobre servicios, ambiente, expansión urbana y normativa vigente; y segundo, talleres participativos con 284 estudiantes de escuelas secundarias, donde se utilizó la técnica de mapeo colectivo para identificar problemáticas socioambientales desde una mirada barrial. Los resultados destacan la preponderancia de migrantes en la localidad y las tensiones sociales, culturales e institucionales que esto genera. Este panorama evidencia los obstáculos para una planificación territorial sostenible en un escenario de urbanización acelerada y con escaso control normativo.
Integrando la Sustentabilidad en los Modelos Financieros: Reflexiones desde la Experiencia Profesional y Académica
(2025-06) Baronio, Alfredo; Romero, Mariano; Sattler, Silvia
El presente trabajo se enfoca en la contribución de la inclusión financiera a la sostenibilidad de los sistemas productivos, utilizando las relaciones entre los ODS y la matriz de sustentabilidad como medio de vinculación. La inclusión financiera impacta directamente en la reducción de la pobreza y las desigualdades, pero también, indirectamente, en aspectos de salud, educación y producción responsable. El objetivo general es estudiar la relación entre inclusión financiera y sustentabilidad en Argentina. Se aplica un enfoque cuantitativo, clasificando a los países en grupos de alta, media y baja inclusión financiera y comprobando las variables que determinan la pertenencia a uno u otro grupo. Específicamente, se establece el desempeño de Argentina y qué debe hacer para converger a niveles superiores. Los resultados muestran que la educación financiera y la digitalización reducen la desigualdad social y refuerzan el impacto positivo en el bienestar de la población. Argentina presenta un nivel intermedio de inclusión, con potencial de mejora mediante políticas específicas. Se concluye que aplicar estrategias inclusivas y proporcionar instrumentos financieros a los más desfavorecidos facilita el progreso y la igualdad de oportunidades, haciendo factible la consecución de los ODS. Se debe profundizar en este aspecto para que los países sean más sostenibles y contribuyan al bienestar humano, mejorando la dirección del sistema en términos de sustentabilidad.
La evolución del concepto de patrimonio. Los cambios sustanciales desde Aubry y Rau hasta la ley francesa del patrimonio del emprendedor individual
(2025-04) Marega, Alexis Matías; Lago, Héctor Lago
Este trabajo tiene como objetivo analizar la evolución del concepto de patrimonio desde la teoría clásica de Aubry y Rau hasta los recientes avances legislativos en la normativa francesa que introduce la figura del empresario individual. A través de una metodología comparativa, se revisan las teorías jurídicas sobre el patrimonio, en particular la posibilidad de dividirlo sin necesidad de crear una nueva persona jurídica. La investigación se centra en la normativa argentina, española, portuguesa y francesa, destacando las soluciones que cada país ha implementado para limitar la responsabilidad del empresario individual. La hipótesis que se demuestra es que es posible proteger el patrimonio personal de los emprendedores sin recurrir a la constitución de una persona jurídica, como lo hace la nueva legislación francesa, la cual rompe con la noción clásica de patrimonio único.
Capital intelectual y sostenibilidad: ¿En qué contenidos temáticos de los estándares GRI se refleja el capital intelectual de las empresas?
(Universidad Siglo 21, 2024) Ficco, Cecilia; Bersía, Paola; Grippo, María Gabriela; Musa, Patricia
El capital intelectual (CI) es un recurso estratégico para la empresa, y está compuesto por los saberes, capacidades, experiencias y habilidades de los individuos que la conforman, por los procesos y estructuras a través de los cuales se institucionaliza el conocimiento individual y por las relaciones que la empresa entabla con su entorno externo. Esta variedad de elementos, esencialmente asociados con el conocimiento de la organización y de las personas que la integran, le asigna al CI un rol clave en la creación de valor, tanto a nivel económico, como en términos de valor social y sostenible. Por ello, el CI es un recurso clave para contribuir al logro de la sostenibilidad empresarial. Sin embargo, existe un problema informativo en torno al CI, debido a que los estados financieros que las empresas elaboran contienen escasa información sobre el CI. No obstante, la relevancia de este recurso ha dado lugar a que, en los diferentes marcos desarrollados para la elaboración de informes corporativos complementarios a dichos estados, el CI ocupe un lugar central dentro del contenido a informar. Esto se observa tanto en el reporte integrado del International Integrated Reporting Council (IIRC), como en las memorias de sostenibilidad de la Global Reporting Iniciative (GRI) y, más recientemente, en los informes que propone la NIIF S1 del International Sustainability Standards Board (ISSB). Dentro de estas iniciativas, los estándares de GRI representan el marco de referencia más utilizado para la elaboración de los informes de sostenibilidad, con una importante trayectoria que lleva más de dos décadas. Estos informes permiten a las organizaciones comunicar su desempeño económico, ambiental y social, pero en ellos también se evidencia información sobre el CI, ya muchos de los elementos que lo componen se encuentran directamente relacionados con los temas abordados en dichos informes. En este marco, el objetivo del presente trabajo es analizar de qué manera los elementos que componen el CI de las empresas se encuentran plasmados en los diferentes contenidos temáticos que proponen las guías GRI. Para dar cumplimiento a dicho objetivo, se desarrolla una investigación de carácter descriptivo, sustentada en el análisis documental.
Revelación de información de sostenibilidad. Análisis comparativo entre empresas B y empresas listadas del Índice de Sustentabilidad de Byma
(Universidad Siglo 21, 2024) Ficco, Cecilia; Sader, Gustavo; Danna, María Belén; Catalano Cecchel, Ariana
La preocupación global por el desarrollo sostenible (DS) trasciende a los estados y a las organizaciones del sector público, y ha empezado a ocupar un lugar relevante dentro del sector privado. Esto ha dado lugar a un nuevo paradigma a nivel empresarial, bajo el cual la sostenibilidad es considerada como la nueva fuente de ventaja competitiva. Bajo este paradigma se han desarrollado procesos de innovación para incorporar el enfoque de triple impacto (triple bottom line), que implica trascender la idea de que el propósito de la empresa se centra en las ganancias, para considerar conjuntamente los impactos sociales, económicos y ambientales de la misma y los intereses de todos los individuos y grupos que pueden verse afectados por su actividad. En este marco, han surgido las empresas B, como un modelo de negocio sostenible, que se destaca por ir más allá de la reducción de impactos negativos en la sociedad y el medioambiente y avanzar hacia la generación de beneficios socio-ambientales. Específicamente, son empresas que deciden, voluntariamente, someterse a una evaluación integral bajo los estándares de B-Lab, que es la organización que otorga la certificación B Corp. Asimismo, dentro del mercado de capitales argentino, se han identificado las empresas que han adoptado un enfoque de sostenibilidad, a través del “Índice de Sustentabilidad BYMA”, por medio del cual se reconocen a las empresas líderes por sus prácticas de sostenibilidad y compromiso con el DS del contexto latinoamericano. En este marco, el objetivo del presente trabajo es realizar un análisis comparativo del nivel de revelación de información de sostenibilidad que realizan estos dos grupos de empresas. Para dar cumplimiento a dicho objetivo se realiza un estudio descriptivo, sustentado en el diseño y calculo de índices de divulgación de información, apelando a la técnica del análisis de contenido sobre las memorias de sostenibilidad que elaboran las empresas. Los resultados revelan un mayor nivel de divulgación por parte de las empresas del “Índice de Sustentabilidad BYMA”, tanto a nivel global como en las dimensiones económica y social. El nivel de divulgación de información medioambiental es semejante en los dos grupos de empresas.
Contribuyendo un Mañana Sostenible: Iniciativa en Villa María para Impulsar la Innovación y el Desarrollo Local a través de los ODS
(Universidad Siglo 21, 2024) Tamagno, María Virginia; Tamagno, María Paula; Beatriz, Moine
La presente publicación deriva de un avance de investigación enmarcado en un proyecto de investigación denominado “OBSERVATORIO DE LOS ODS EN VILLA MARÍA Y REGIÓN- 2023-24”, donde se trata de investigar sobre la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, aprobada en 2015, presenta un marco para implantar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), buscando balancear el crecimiento económico con necesidades sociales como educación, salud y empleo, a la vez que se enfrenta el cambio climático. Uno de los grandes retos es ver los ODS como una oportunidad de negocio y de innovación. En este contexto, surge la propuesta del Observatorio de los ODS en Villa María, cuyo objetivo es analizar la situación actual de los ODS en la región y recomendar planes de acción locales basados en experiencias nacionales e internacionales. El objetivo del presente artículo se basa en una descripción teórica del Observatorio tiene como misión evaluar la implementación de los ODS en Villa María, a partir de la recolección y análisis de información secundaria, además de desarrollar planes que contribuyan a la Agenda 2030 a nivel local. La metodología de investigación se utilizará información primaria y secundaria, especialmente de la Encuesta Trimestral de Hogares (ETH) y otros datos generados por el Centro Estadístico de Villa María, que ofrece estadísticas sobre aspectos sociales, económicos y demográficos. La metodología incluye una búsqueda bibliográfica sobre el papel de las pequeñas y medianas localidades en el cumplimiento de los ODS. La ETH, iniciada en 2018, será clave para la recolección de datos relacionados con las características de los hogares y las actividades económicas de sus miembros. Los formularios de esta encuesta son diseñados a partir de instrumentos del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC) y se aplican cada tres meses con un enfoque en la percepción de seguridad y victimización cada seis meses. Los resultados son estimaciones de valores objetivos y se interpretan de manera probabilística. El observatorio también busca recomendaciones que fortalezcan iniciativas locales en línea con los ODS, basándose en un enfoque interactivo y georreferenciado para una mejor visualización de la información.
Características, elementos de la gobernanza universitaria desde un enfoque socio céntrico
(Universidad Siglo 21, 2024) Nievas, Analía
La complejidad de nuestras sociedades se traduce en la complejidad de las instituciones educativas. Para la misma podemos apreciar como nexo la complejidad del conocimiento (Burns y Köster, 2016): multiplicidad de actores (stakeholders) involucrados, con culturas, motivaciones y expectativas diferentes. Los enfoques de gobernanza cristalizan el abordaje de esta complejidad, haciendo emerger prácticas virtuosas. La gobernanza en efecto supone no reducir la gestión y dirección de las organizaciones –y políticas– a la dimensión tecnocrática. Exige considerar, desde un enfoque sociocéntrico, no formalista y abierto a la deliberación, las dimensiones normativas, las finalidades éticas, las reorganizaciones políticas, etc. En síntesis, los fines y valores que orientan políticas y gestión que han de ser analizados (Aguilar Villanueva, 2010). El sistema educativo, y en lo organizacional sus instituciones, tendrán que formar sus propios cuadros de gestión y dirección, ampliando democracia y participación, transformando las dinámicas burocráticas (Feijoó, 2004), todo lo que exige reorganizar los procesos de gestión institucional, pero también los mismos procesos de enseñanza-aprendizaje. En esta dirección, la sociocracia aparece como una alternativa para configurar organizaciones ágiles y colaborativas en entornos cada vez más complejos (James Priest y Berhard Bockelbrunk, 2014). Si bien existen algunos indicios sobre su presencia en la educación universitaria, aún resta camino por transitar. La presencia de este enfoque en la gobernanza universitaria pone de manifiesto la intención de contar con una universidad que permita reconocer el lugar central que ocupa el ser humano y su bienestar en la toma de decisiones. De igual manera, implica explorar cómo se manifiestan los principios en los cuales se basa este enfoque. El primero de ellos refiere a la equidad, que implica reconocer que la universidad reduce las desigualdades y garantiza que todos los miembros de la comunidad tengan las mismas oportunidades. Del mismo modo, el principio de la participación activa de todos los actores de la comunidad universitaria, incluyendo a las mujeres y a las personas de diversas identidades de género. Igual que el principio que refiere a la transparencia en las decisiones, que busca que las decisiones tomadas sean claras, accesibles y comprensibles para todos. Finalmente, la responsabilidad, que busca que todos los actores sean responsables de sus acciones y del cumplimiento de las decisiones tomadas. A partir de esta perspectiva, la universidad podrá contribuir a la mejora de su calidad educativa, dado que, al involucrar a todos los actores en la toma de decisión, se asegura que la educación responda a las necesidades de la comunidad. Además, fortalece la democracia, dado que la participación activa de los actores universitarios en la toma de decisiones contribuye a fortalecer la democracia en la universidad. También promueve la equidad e inclusión, ya que la gobernanza sociocéntrica busca reducir las desigualdades y garantizar que todos los miembros de la comunidad tengan las mismas oportunidades. Finalmente, aumenta la transparencia y la responsabilidad, que contribuyen a mejorar la confianza en la universidad. En resumen, la gobernanza universitaria desde un enfoque sociocéntrico busca construir una universidad más democrática, equitativa, transparente y responsable, donde todos los actores tengan voz y voto en la toma de decisiones. Se trata de explorar la existencia de indicios que pueden encontrarse en la educación superior que ponga en el centro a las personas, hombres y mujeres, de manera equitativa.
Efectos de una reforma de la indemnización por despido en Argentina
(Universidad Siglo 21, 2024) Ruffo, Hernán; Caullo, Laura; Capello, Marcelo
Este trabajo busca cuantificar los efectos directos de una reforma de la indemnización por despido desde el sistema tradicional hacia cuentas individuales en Argentina. Por medio de microsimulaciones, se encuentra que, con las cuentas individuales, los trabajadores reciben más transferencias en promedio, pero el trabajador mediano se ve perjudicado. Además, el costo laboral en valor presente esperado aumenta sustancialmente. Por su lado, un sistema mixto puede mantener los costos laborales y a la vez mejorar las transferencias a los trabajadores. Se discuten posibles efectos indirectos, de largo plazo y de equilibrio. Además, se argumenta que, a diferencia de una cuenta individual pura, un sistema mixto puede ser complemento del seguro de desempleo tradicional.
Factores que inciden en el acceso de las Mujeres a cargo de Responsabilidad en empresas privadas del Sector Lácteo con anclaje local-regional de Villa María, período 2022
(Universidad Siglo 21, 2024) Moine, María Beatriz; Tamagno, María Virginia; Fraire, Mariela
En Argentina, tanto la brecha salarial como la desigualdad en el acceso a cargos de responsabilidad en estructura organizacionales no pueden ser explicadas por un déficit de capacitación de las mujeres o la falta de motivación para ocupar cargos de responsabilidad. Estudios señalan la importancia del peso de los estereotipos culturales y de la discriminación de género a la hora de explicar la ausencia de mujeres en cargos jerárquicos. A su vez, en el mundo laboral, no sólo se produce la división de territorios laborales femeninos y masculinos sino que, a ello, se suma la construcción de una estructura valorativa androcéntrica en cuanto a los atributos necesarios para ocupar determinadas posiciones críticas. UNICEF 2019, releva que en el 31% de las empresas en Argentina no hay mujeres en los puestos jerárquicos y la situación se profundiza en las empresas de alimentos y bebidas (44%), otras manufacturas (40%) y en el sector comercio (41%). El presente trabajo deriva del avance de investigación enmarcado en la industria láctea de Villa María. En la rama de actividad de productos lácteos a Nivel Nacional, la proporción de mujeres que ocupa puestos según nivel de jerarquía es la siguiente: Gerencia: 13,6%, Jefatura: 15,3% y Personal No Jerárquico 22,6%. El objetivo del artículo es la descripción de los factores que inciden en el acceso y/o promoción de las mujeres a los puestos de responsabilidad a nivel internacional, nacional y regional. La metodología se basa en una revisión teórica de trabajos de especialistas reconocidos en el tema, seleccionando enfoques que se consideran de mayor interés, se identificaran los puntos de coincidencia, y se integraran criterios de diferentes autores que se complementan. Se espera lograr un abordaje teórico para la comprensión de los factores que inciden en el crecimiento de las mujeres en cargos de responsabilidad, con una clasificación en base a la significatividad de cada uno, base para el relevamiento del trabajo de campo planificado como una segunda etapa del proyecto de investigación.
PAL: De las moratorias al ordenamiento integral del sistema previsional
(Universidad Siglo 21, 2025-04) Caullo, Laura
Las moratorias previsionales se establecieron para contemplar la situación de mucha gente que llega a la edad de retiro sin cumplir con el requisito de 30 años de aporte. Lograron aumentar la cobertura previsional a costa de profundizar las inequidades y la insolvencia financiera. Algunos proyectos de ley plantean una nueva renovación, mientras que otros proponen mecanismos alternativos. Lo más importante es tener en cuenta que la larga y profunda degradación que sufre el sistema previsional sólo puede ser revertida con un ordenamiento integral.
Estudio del impacto de la producción de biodiesel para Argentina y Brasil: trade-off por el uso de la tierra y en la disponibilidad de su materia prima
(Universidad Siglo 21, 2023-10) Sattler, Silvana Andrea; Moisés, Centenaro; Asis, Inés del Valle; Castro Gonzáles, Enrique Leopoldo
La aparición de los biocombustibles, como aplicación alternativa a la producción agrícola, ha llevado a la competencia por el uso del suelo. Dado el trade-off presente en el uso del suelo por los biocombustibles vs. alimentos, en este trabajo se plantea analizar el impacto de la producción del biodiesel sobre los recursos y la disponibilidad de materias primas y se examinará la industria del biodiesel, sin considerar la del etanol, considerando como base el esquema teórico tomando el trabajo de Msangi et al. (2010), sobre el cual se plantean modificaciones en la aplicación.
Paridad de Género en Cargos Ejecutivos Gubernamentales: de las Leyes al Agujero Negro. Caso Mendoza (2021-2023)
(Universidad Siglo 21, 2025-05) Romero, Julio; Nievas, Analía; Palamary, Rosa
Este artículo presenta los avances de un proyecto de investigación denominado Paridad de género en posiciones ejecutivas gubernamentales: autonomía de la mujer en la toma de decisiones de la Universidad Siglo 21. En el trabajo, desde el enfoque de género, se explora y analiza el rol de las mujeres en la toma de decisiones del Gobierno de la provincia de Mendoza durante el periodo 2021–2023. Desde una perspectiva cualitativa se despliega el uso de técnicas e instrumentos de investigación vinculados al análisis documental, observación de espacios físicos, grupos focales y cuestionarios orientados a identificar los múltiples aspectos que inciden en las relaciones de género en el marco de la institución. Dentro de los resultados obtenidos, se observa que el rol de las mujeres en cargos ejecutivos gubernamentales de Mendoza se encuentra resguardado institucionalmente por medio de diferentes normativas, pero en la dinámica organizacional existen prácticas naturalizadas que ubican a la mujer en situación de desigualdad y sobrecarga de actividades.
Financial inclusion in Latin America: a new approach to analyze its current position and relative convergence to a global level
(Universidad Siglo 21, 2024-12) Buchieri, Flavio; Baronio, Alfredo; Vianco, Ana María
This paper tries to characterize the level of Financial Inclusion in Latin America as well as speculate with the relative convergence of the Region or its main countries towards the most developed areas or countries in this area. Our hypothesis rest on Latin America presents a wide dispersion and, consequently, it will require vast efforts to ncrease the levels of their Financial Inclusion level. This goal will also require significant efforts in terms of public-private coordination and collaboration.
La organización bicameral del Congreso argentino y la presunta dificultad contramayoritaria en las reglas de representación democrática
(Universidad Siglo 21, 2024-12) Baena, César Daniel
El presente trabajo analiza los diferentes aspectos que definen el esquema bicameral del Congreso argentino, a partir de la regulación dispuesta por la Constitución nacional. Se propone, a partir de allí, una comprensión directa del argumento, planteado por autores locales y también estadounidenses, según el cual los alcances dados a la intervención del Senado hacen de éste una institución contramayoritaria de la representación democrática. Se examinará entonces cómo los arreglos institucionales vinculados con la integración de ambas cámaras, así como las reglas que les confieren sus respectivas atribuciones, otorgan plausibilidad a estas interpretaciones. Todo ello, aún cuando corresponda reconocer la necesidad de reservar la función del Senado en favor de la igual representación de las provincias y la Ciudad de Buenos Aires, en su calidad de sujetos primarios de las relaciones federales.
Inversión pública subnacional, su financiamiento y sistemas de gestión en países de Latinoamérica
(Universidad Siglo 21, 2024-12) Capello, Marcelo Luis; Caullo, Laura
La inversión pública es un componente fundamental para el desarrollo económico y social de un país. Importan tanto su cuantía como la eficiencia en su gestión. Los gobiernos de países de Latinoamérica (LA) invierten relativamente poco, en comparación con otras regiones de países emergentes, y en varios de ellos, especialmente los países federales, los gobiernos locales cuentan con elevado protagonismo. En este trabajo se analizan los sistemas de gestión de la inversión pública en siete países de LA, tres de ellos federales (Argentina, Brasil y México) y cuatro unitarios (Chile, Colombia, Perú y República Dominicana), así como el nivel, evolución y composición por nivel de gobierno de la inversión pública en la última década, y sus principales fuentes de financiamiento. Al final, se presenta un análisis econométrico para detectar los principales determinantes fiscales, económicos y políticos de la inversión pública en los países mencionados.

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