El maltrato del trabajador como causa del despido indirecto

Abstract

La importancia de llevar a cabo un análisis sobre este fallo radica en que aborda problemáticas sociales que se manifiestan en el mundo del trabajo. La fragilidad del empleo en nuestro país, que posee elevados índices de informalidad y precariedad laboral, constituye un flagelo para la vida comunitaria en tanto se afecta el fundamental derecho constitucional al trabajo. Esta situación conlleva a que la necesidad de preservar un trabajo estable coloque al trabajador en relación de dependencia en una situación de vulnerabilidad que lo conduce a aceptar vejámenes de toda índole en el ámbito laboral.