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Implicancia de la igualdad de género respecto a la ley laboral
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En esta nota fallo se abordara a continuación un análisis sobre el
pronunciamiento de la Corte Suprema de Justicia en el fallo en autos caratulados
“Recurso de hecho deducido por el actor en la causa Puig, Fernando Rodolfo c/
Minera Santa Cruz S.A. s/ despido”. La fecha que se produjo la sentencia fue el 24
de septiembre del 2020. En este fallo la Corte Suprema de Justicia Nacional dejó
sin efecto una sentencia de la Cámara Nacional del Trabajo apelada por un hombre,
Puig, Fernando Rodolfo, que había reclamado la indemnización especial por
despido por causa de matrimonio tras ser apartado de la empresa dentro de los seis
meses del acto nupcial sin expresión de causa.
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Keywords
Derecho laboral, Cuestiones de género, Despido discriminatorio