Derechos fundamentales en el mundo del trabajo

Abstract

Comenzaremos por introducir al lector en el análisis de la sentencia de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, caratulada “Varela, José Gilberto c/ Disco S.A. s/ amparo sindical”, de fecha 4 de septiembre de 2018. En la citada jurisprudencia un empleador despidió de forma discriminatoria a un trabajador por motivos sindicales. En consecuencia, el trabajador demandó a la empresa Disco S.A., para la cual prestó servicios durante diez años, persiguiendo de este modo, la declaración de nulidad de su despido con sustento en normas constitucionales, laborales y en la ley 23.551.