Derechos fundamentales en el mundo del trabajo: futuro y presente del derecho del trabajo

Abstract

En el fallo analizado, la Corte Suprema de Justicia de la Nación aborda la interpretación del artículo 182 de la Ley de Contrato de Trabajo (LCT) en un caso de despido por causa de matrimonio. Este fallo es relevante por su impacto en la jurisprudencia argentina, ya que subraya la protección efectiva de la familia contra la discriminación laboral. Se destaca la necesidad de interpretar la normativa laboral desde una perspectiva de igualdad de género, cuestionando si el artículo 181 de la LCT debería aplicarse también a los hombres en casos similares. Se identifica un problema jurídico de laguna axiológica, donde ciertas propiedades relevantes no son consideradas por el sistema normativo, lo cual podría contradecir principios constitucionales como la no discriminación y la protección integral de la familia en Argentina.