Perspectiva de género y su aplicación en sentencias del fuero laboral

Abstract

Este trabajo se propone explorar la aplicación de la perspectiva de género en el ámbito laboral, centrándose en un fallo de la Cámara Laboral de la Provincia de Córdoba. Se inicia con definiciones de perspectiva de género, abordando su función de analizar las desigualdades de género. Se explora el concepto de violencia laboral, utilizando aportes del Ministerio de Trabajo y la OIT. El fallo seleccionado involucra un conflicto normativo y la ampliación del análisis a normativa internacional de protección de mujeres ante violencias. La sentencia resulta relevante por imponer sanciones no solo económicas sino también obligando a un tratamiento especializado, abordando la problemática de violencia de género.

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