Abstract
El presente reporte tiene como objeto proponer nuevas estrategias para acercar al hito
“cero accidentes” en restaurante The Lord - Hotel Howard Johnson.
Para alcanzar el resultado deseado, como posible solución, se busca innovar en las
capacitaciones de seguridad e higiene a través de la gamificación.
Para ello se implementarán diversas actividades, dinámicas y juegos en concordancia con el
plan anual, logrando por medio de la motivación la participación de los trabajadores.
La gamificación llegó para quedarse y dar una nueva mirada a la prevención de accidentes
laborales.