Abstract
Este trabajo final de grado tuvo como objetivo conocer las herramientas, recursos
materiales y humanos con los que cuentan cuatro empresas familiares de la ciudad de
Cruz del Eje, que las han llevado a perdurar en el tiempo.
Para llevar adelante dicha investigación se utilizó como instrumento la entrevista
a los responsables actuales de cada empresa familiar, estableciendo las variables propias
de un modelo existente sobre el tema. Identificando las mismas, en su mayoría carecen
de grado de profesionalidad, protocolo familiar, planificación de sucesión, entre otras,
pero tienen una fuerte preferencia por el capital humano en las distintas áreas
organizacionales de la empresa, para un mejor funcionamiento de la misma.
DESTACADO