Abstract
Se realiza este trabajo de investigación con el propósito de dar a conocer el contexto, que experimentan las Empresas Familiares de la provincia de Córdoba, en cuanto a las garantías del logro de continuidad generacional por la implementación de la profesionalización y liderazgo de sus fundadores. Se detallan las particularidades que poseen las empresas familiares a nivel mundial, ya que un fenómeno de gran importancia para la economía del país. De este modo, se demuestra la importancia de la aplicación de procedimientos en cuanto a la profesionalización de este tipo de organizaciones, especificando los procedimientos y medidas necesarias, tales como por ejemplo la utilización de protocolos de sucesión, instrumento que facilita el traspaso generacional buscado por sus fundadores.