La importancia de la Comunicación Interna y Liderazgo Coach en Lozada Viajes

dc.contributor.advisorRinconez, Daniela Soledad
dc.contributor.authorAlabart, Agustina Aylen
dc.date.accessioned2022-08-01T15:39:00Z
dc.date.available2022-08-01T15:39:00Z
dc.date.issued2022-05
dc.description.abstractLuego de un análisis exhaustivo de la empresa Lozada Viajes y su entorno, se detectaron problemas como comunicación ineficiente, canales confusos de comunicación, falta de procesos y la ausencia de líderes. Todo esto impactando negativamente en la empresa. Lo que se pretende es evidenciar esos problemas existentes y proponer un plan para poder corregirlos en el corto plazo y lograr una mayor eficacia a la empresa. Para eso, se presenta un Plan de Comunicación Interna y de Formación de Lideres Coach para la empresa familiar dedicada a la venta de viajes.es
dc.identifier.urihttps://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/24449
dc.language.isospaes
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectLíderes Coaches
dc.subjectComunicación Internaes
dc.subjectLozada Viajeses
dc.titleLa importancia de la Comunicación Interna y Liderazgo Coach en Lozada Viajeses
dc.typebachelorThesises

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