Despidos discriminatorios por ejercicio sindical Alcance de la ley de derecho común antidiscriminatoria e importancia de la tutela constitucional

dc.contributor.advisorGulli, Belén
dc.contributor.authorBoca, Walter Bernardo Francisco
dc.date.accessioned2022-10-27T14:32:45Z
dc.date.available2022-10-27T14:32:45Z
dc.date.issued2022-09
dc.description.abstractLa libertad sindical ha atravesado diferentes etapas identificadas por la doctrina como la etapa de prohibición y la etapa de tolerancia hasta arribar a la etapa de reconocimiento jurídico. Esta última surge como respuesta a la explotación e injusticia social en perjuicio de los trabajadores (Recalde, 2017). Así las cosas, en la República Argentina la libertad sindical goza de una tutela de raigambre constitucional por estar contemplada en el art. 14 de nuestra Constitución Nacional (en adelante CN). Dentro del derecho internacional importa destacar el Convenio de la Organización Internacional del Trabajo (en adelante OIT) No 87 y, en el derecho local es la ley Na 23.551 de Asociaciones Sindicales que las regula.es
dc.identifier.urihttps://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/25427
dc.language.isospaes
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectNota a Falloes
dc.subjectDerechos Fundamentaleses
dc.titleDespidos discriminatorios por ejercicio sindical Alcance de la ley de derecho común antidiscriminatoria e importancia de la tutela constitucionales
dc.typebachelorThesises

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