Desarrollo de comunicación y lideres ante el resto de una pandemia

dc.contributor.advisorUniversidad Siglo 21
dc.contributor.authorNavarro Borobio, Mauricio
dc.date.accessioned2023-07-25T17:24:29Z
dc.date.available2023-07-25T17:24:29Z
dc.date.issued2023-05
dc.description.abstractEn este Manuscrito Final de Grado de la carrera Recursos Humanos se detalló y analizo la empresa Man-Ser SRL., una importante empresa metalúrgica ubicada en la provincia de Córdoba, Argentina. Fundada en la década del 90 por Luis Mansilla, y actualmente administrada por sus hijos Julián y Melina. El objetivo principal de este análisis de caso, luego de detectar problemáticas mencionadas en el desarrollo de este trabajo, es implementar un plan de comunicación para mejorar los procesos productivos y motivar y satisfacer a los empleados. Al mismo tiempo poder capacitarlos y detectar “lideres coach” para impulsarlos con la finalidad de poder delegar las tareas que en la actualidad los rangos mayores cargan. En este reporte de caso estudiaremos acontecimientos, proceso, personas, unidad de la organización u objeto. El método de investigación tiene por objeto comprender las conductas sociales de los diferentes grupos o de un individuo en concreto, a través de observaciones en profundidad.es
dc.identifier.urihttps://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/27761
dc.language.isospaes
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectComunicación Internaes
dc.subjectLíder Coaches
dc.subjectPandemiaes
dc.titleDesarrollo de comunicación y lideres ante el resto de una pandemiaes
dc.typebachelorThesises

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