Las Relaciones Laborales Aplicables a los  Profesionales de la Salud:  ¿Una Tipicidad Bien Normatizada o una Precarización? Análisis del Caso Rica

dc.contributor.advisor	Cocca, Nicolás
dc.contributor.author	Socolovsky, Mariano
dc.date.accessioned	2022-12-22T17:29:44Z
dc.date.available	2022-12-22T17:29:44Z
dc.date.issued	2022-11
dc.description.abstract	El fallo elegido pertenece a la Corte Suprema de Justicia de la Nación, y se trata de la sentencia emitida el 24 de abril de 2018 en autos “Rica, Carlos Martín c/ Hospital Alemán y otros s/ despido”, número: CSJ 9/2014 (50-R)/CS1, partes intervinientes: Rica, Carlos Martín (actor) / Asociación Civil Hospital Alemán, Médicos Asociados Sociedad Civil y Rodolfo Federico Hess (éstas últimas tres, como demandadas).	es
dc.description.abstract	DESTACADO
dc.identifier.uri	https://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/26085
dc.language.iso	spa	es
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject	Nota a Fallo	es
dc.subject	Hospital Alemán	es
dc.subject	Derecho laboral	es
dc.title	Las Relaciones Laborales Aplicables a los Profesionales de la Salud: ¿Una Tipicidad Bien Normatizada o una Precarización? Análisis del Caso Rica	es
dc.type	bachelorThesis	es

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