Determinación de la norma aplicable en el fallo del; Superior Tribunal de Justicia de la provincia de Jujuy, “Nieva, Ismael Antonio c/ El Urbano SRL s/ Recurso de Inconstitucionalidad”, de fecha 22 de diciembre de 2021

Abstract

Para introducir al lector a la presente nota a fallo comenzaremos otorgando un concepto de enfermedades inculpables. Grisolia (2019) expresa que las mismas pueden ser definidas como toda alteración de la salud que le impide al trabajador prestar servicio y que su origen no tenga relación alguna con el trabajo, es decir, que debe tratarse de una enfermedad que se manifieste durante la relación laboral, que le imposibilite trabajar y que no provenga de un acto intencional del propio trabajador. En este sentido, el artículo 208 de la Ley de Contrato de Trabajo (en adelante LCT) expresa “que cuando un accidente o enfermedad inculpable impida la prestación de servicio el mismo no afectará el derecho de trabajador a percibir su remuneración dependiendo de la antigüedad del trabajador fuere mayor o menor a 5 años y si el mismo tiene carga de familia”.

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