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Examinando por Autor "Balda, Rosana"

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    El despido agravado por motivos de matrimonio
    (2022-07) Balda, Rosana; Gulli, María Belén
    El caso elegido trata sobre despido discriminatorio y contradicción de una norma de derecho positivo con un principio superior del ordenamiento jurídico. El mismose denomina“Puig, Fernando Rodolfo c/ Minera Santa Cruz S.A. s/ despido”,y fue resuelto por la Corte Suprema de Justicia de la Nación de fecha 24 de septiembre de 2020. Se plantea una queja en virtud de la denegación del Recurso Extraordinario interpuesto sobre un pronunciamiento de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo. En el caso que se analizará, el Sr. Fernando Rodolfo Puig fue despedido luego de contraer matrimonio y dentro del plazo previsto por la Ley de Contrato de Trabajo para aplicar la presunción del despido motivado por dicha circunstancia.