Alcides Stelzer, HernanPaz, Juan Ignacio2023-07-122023-07-122023-06https://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/27553“La justicia lenta, no es justicia” rezan en las calles, he de aquí que se transforma en fundamental el análisis de la aplicación practica del dogma jurídico, que es, al fin y al cabo, lo que nos rige. Existe en este caso la clásica dicotomía del deber ser y del ser, donde en un deber ser nos encontramos con un ordenamiento jurídico perfectamente dinámico otorgando herramientas y garantías al trabajador -en este caso particular- respetando cada uno de los principios jurídicos que se establecen según el orden jerárquico, y su contra cara, la del ser, la de la realidad donde al parecer a través de una mera acta acuerdo se busco truncar esta ficta perfección que relata nuestro sistema jurídico. A través de dicho acuerdo un sector con atribuciones legislativas intentó dejar sin efecto preceptos de mayor jerarquía. Esto nos lleva a preguntarnos sobre la solidez de dicho sistema, o tal vez sobre su fragilidad, justamente se realizará de aquí en más el recorrido por la premisa fáctica, historia procesal y descripción de la decisión del Tribunal, además de los argumentos jurídicos de los que se ha valido el tribunal para arribar a una determinada resolución, esperando así, lograr algunas respuestas.spaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Modelo de casoDerecho laboralConvenio colectivo de trabajobachelorThesis