Universidad Siglo 21Palacios Pereyra, Luciano Joel2023-03-082023-03-082022-12https://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/26720En el trabajo final de grado que se desarrolla a continuación se lleva a cabo un análisis de la empresa de sociedad responsabilidad limitada A. J. & J. A. Redolfi. Se muestran las principales falencias que son visibles en cuanto al capital humano de la organización y se presentan posibles soluciones a dichos problemas teniendo en cuenta el contexto actual del país y los días que transitan. Se propone la implementación de diferentes medidas para mejorar el manejo de los recursos humanos como, por ejemplo, crear un proceso de inducción, gestionar nuevos canales y herramientas de comunicación interna. Capacitar a los mandos medios en comunicación interna, liderazgo y gestión de equipos a través de herramientas de coaching. Diseñar y formalizar los procesos. Si bien estos no son todos los problemas que se pueden encontrar en la organización, es un puntapié inicial para transformar la situación interna. Mediante la e implementación de estas herramientas y capacitaciones se podrá observar mejoras en la productividad, motivación y eficacia organizacional.DESTACADOspaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Comunicación InternaMandos MediosHerramientas CoachingbachelorThesis