Cocca, NicolásZanotti, Antonela Vanesa2022-12-212022-12-212022-11https://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/26062En el presente trabajo se va a analizar un despido discriminatorio, el que tiene como principal protagonista al Sr. José Gilberto Varela, quien en calidad de actor prestaba servicios a su empleadora Disco S.A en la ciudad de San Fernando del Valle de la provincia de Catamarca. El motivo del acto rupturista deviene porque el activista tras reclamar su derecho a la libertad sindical, y llevar a cabo reiterados pedidos frente a la patronal para la convocación de un delegado gremial, pese a que ésta llevaba cinco años sin representante gremial, fue suspendido con fundamento en supuestas impuntualidades y posteriormente despedido por la empleadora invocando agravios en su conducta, por lo que el Sr. Varela sostuvo que la causal del despido encubría motivos sindicales.spaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Modelo de CasoAnálisis del FalloDerecho LaboralbachelorThesis