GarayQuintanillaManuel, Raúl Emiliano2017-08-312017-08-312014https://repositorio.21.edu.ar/handle/ues21/13150El sistema previsional argentino ha sido objeto de interés legislativo desde principios del siglo XX. En efecto, de la mano de la complejización del mundo laboral y de las numerosas demandas de los actores, el Estado ha sancionado leyes que procuraron organizar y regular el acceso al derecho jubilatorio. A partir de las relaciones entre derecho del trabajo y de la seguridad social, en esta investigación buscamos conocer cómo el ejercicio de tareas especiales, diferenciales o insalubres ubican en una situación distinta al trabajador al momento de solicitar la jubilación. En efecto, para determinados sectores del mercado laboral, sucesivas leyes han detallado requisitos específicos para acceder a la jubilación y han determinado cálculos especiales para la determinación del haber jubilatorio. En virtud de lo expuesto, en este trabajo analizaremos los regímenes especiales y diferenciales reconocidos por el Sistema Previsional Argentino, y de qué modo inciden al momento de la determinación del acceso al derecho y haber jubilatorio. Para ello, nos valemos de fuentes doctrinarias, legislativas y jurisprudenciales, buscando un cotejo permanente entre ellas.spaAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United Stateshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/bachelorThesis